Preview

Контуры глобальных трансформаций: политика, экономика, право

Расширенный поиск

Проектное управление региональной кадровой политикой

Полный текст:

Аннотация

Анализируются принципы проектного управления региональной кадровой политикой в контексте разработки и реализации документов долгосрочного и среднесрочного горизонтов планирования. На основе анализа реализации принятых организационно-правовых документов обосновывается целесообразность внедрения практики разработки основных региональных мероприятий кадровой политики в виде единого линейно-логического алгоритма - «Стратегия-Программы -Проекты».

Об авторах

Ж. Ю. Данкова
Белгородский ГТУ им. В.Г. Шухова
Россия


Ю. Н. Малека
АГЗ МЧС России
Россия


Список литературы

1. Фисун Е.А. Социально-технологическая компетентность государственных служащих как предмет социологического исследования // Гуманитарные, социально-экономические и общественные науки. 2013. № 7 // http://www.online-science.ru/ (дата обращения: 10.05.2014).

2. Верило С. Кадровые тренды элиты путинского призыва. Ч. 1 // http://kpd3000.org/index.php/ aktualno/75-kadrovye-trendy-elity-putinskogo-prizyva-chast (дата обращения: 20.11.2013).

3. Акопов П. Кадры зарезервируют // http://vz.ru/politics/2013/11/14/659478.html (дата обращения:

4. Постановление правительства Белгородской области от 23.10.2010 № 357-пп «Об утверждении долгосрочной целевой программы “Формирование и развитие системы региональной кадровой политики» на 2011-2015 годы”» // http://www.belregion.ru/author/gov_service/ (дата обращения: 12.05.2014).

5. Постановление правительства Белгородской обл. от 30.12.2013 № 530-пп «Об утверждении государственной программы Белгородской области “Развитие кадровой политики Белгородской области на 2014-2020 годы”» // Справочно-правовая система «КонсультантПлюс». Информ. банк. «Версия Проф». Разд. «Законодательство».

6. Постановление правительства Белгородской области от 25 января 2010 года № 27-пп «Об утверждении Стратегии социально-экономического развития Белгородской области на период до 2025 года» (в ред. от 18.09.2010 № 299-пп) // Справочно-правовая система «КонсультантПлюс». Информ. Банк. «Версия Проф». Разд. Законодательство

7. Кузьмина Н.М. Программно-целевое планирование как основной метод реализации национальных проектов. М., 2009. С. 152

8. Акопов П. Кадры зарезервируют // http://vz.ru/politics/2013/11/14/659478. html (дата обращения: 11.12.2013).

9. Берило С. Кадровые тренды элиты путинского призыва. Ч. 1 // http:// kpd3000.org/index.php/aktualno/75-kadrovye-trendy-elity-putinskogo-prizyva-chast (дата обращения: 20.11.2013).

10. Кузьмина Н.М. Программно-целевое планирование как основной метод реализации национальных проектов. М., 2009. С. 152.

11. Постановление правительства Белгородской области от 25 января 2010 г. № 27-пп «Об утверждении Стратегии социально-экономического развития Белгородской области на период до 2025 года» (в ред. от 18.09.2010 № 299-пп) // Справочно-правовая система «КонсультантПлюс». Информ. Банк. «Версия Проф». Разд. «Законодательство».

12. Постановление правительства Белгородской области от 31.05.2010 № 202-пп «Об утверждении положения об управлении проектами в органах исполнительной власти и государственных органах Белгородской области» // Справочно-правовая система «КонсультантПлюс». Информ. Банк. «Версия Проф». Разд. «Законодательство».

13. Постановление правительства Белгородской области от 23.10.2010 № 357-пп «Об утверждении долгосрочной целевой программы «Формирование и развитие системы региональной кадровой политики» на 2011-2015 годы» // http:// www.belregion.ru/author/gov_service/ (дата обращения: 12.05.2014).

14. Постановление правительства Белгородской обл. от 30.12.2013 № 530-пп «Об утверждении государственной программы Белгородской области “Развитие кадровой политики Белгородской области на 2014-2020 годы”» // Справочно-правовая система «КонсультантПлюс». Информ. банк. «Версия Проф». Разд. «Законодательство».

15. Фисун Е.А. Социально-технологическая компетентность государственных служащих как предмет социологического исследования // Гуманитарные, социально-экономические и общественные науки. 2013. № 7 // http://www. online-science.ru/ (дата обращения: 10.05.2014).


Для цитирования:


Данкова Ж.Ю., Малека Ю.Н. Проектное управление региональной кадровой политикой. Контуры глобальных трансформаций: политика, экономика, право. 2014;7(5):31-38.

For citation:


Dankova Z.Y., Malek Y.N. Project management of regional human resources policy. Outlines of global transformations: politics, economics, law. 2014;7(5):31-38. (In Russ.)

Просмотров: 52


Creative Commons License
Контент доступен под лицензией Creative Commons Attribution 4.0 License.


ISSN 2542-0240 (Print)
ISSN 2587-9324 (Online)